在這個快節(jié)奏的時代，產(chǎn)品更新迭代甚至都能以分鐘計(jì)算，技術(shù)雖然沒有那么夸張，但是新技術(shù)的研發(fā)學(xué)習(xí)應(yīng)用也是在不斷的縮短時間。
而適合的技術(shù)人才，對于很多公司來說是至關(guān)重要的存在。
互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，讓IT職業(yè)人才的缺口越來越大。據(jù)保守估計(jì)，目前中國市場對IT人才的需求每年超過30萬人，但國內(nèi)高校計(jì)算機(jī)專業(yè)培養(yǎng)出來的學(xué)生僅為16萬人，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足市場的需要。雖然各家企業(yè)開出更高的職位待遇，但是仍然招不到合適的技術(shù)人員。
國家統(tǒng)計(jì)局5月15日發(fā)布了2019年平均工資數(shù)據(jù)，平均工資最高的為信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)。數(shù)據(jù)顯示，在城鎮(zhèn)非私營單位中，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)達(dá)到161352元，首次突破16萬元，占據(jù)各行業(yè)平均工資水平的首位。
而對于科技公司的程序員來說，只會比這個更高。更別說國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)巨頭BAT，年薪30萬的程序員更是大批存在。
所以，如此高薪的就業(yè)市場讓更多的人想要做程序員，IT培訓(xùn)市場的火熱就不言而喻。
那么，從這些培訓(xùn)市場出來的人，現(xiàn)在過得怎么樣了？是不是真的拿到了期望中的高薪呢？
資深前端開發(fā)者：
“我本科學(xué)校211，但我學(xué)的專業(yè)不太熱門。我本身對技術(shù)很感興趣，就報班參加了IT培訓(xùn)，成功轉(zhuǎn)行。做我那個專業(yè)的話，剛畢業(yè)工資只夠吃飯。現(xiàn)在我工資已經(jīng)年薪30萬+，當(dāng)然中間有跳槽幾次。”
游戲開發(fā)者：
“大學(xué)專業(yè)不是喜歡的，出來找工作工資也不高。就專門去報班學(xué)了測試，現(xiàn)在在一家游戲公司做測試，我剛畢業(yè)兩年，年薪16萬，稅后。”
Java開發(fā)工程師：
我本來就是學(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)的，但是我的學(xué)校不是特別有名的那種，大家都知道大學(xué)教育學(xué)出來的東西肯定跟企業(yè)的要求有很大的差距。大四下半年，我就去報培訓(xùn)班專門學(xué)了四個多月的Java，畢業(yè)之后直接推薦在北京工作，月薪過萬。
上面這幾個人的例子算是很成功的了，當(dāng)然也有失敗的例子。
網(wǎng)友@我本善良：
親戚家的孩子，不好好上學(xué)，職高畢業(yè)連20歲都不到。父母覺得他應(yīng)該去學(xué)點(diǎn)東西，現(xiàn)在IT培訓(xùn)不是很火嗎，就給孩子報了班。結(jié)果孩子雖然去了，但是也不怎么好好學(xué)，不僅沒學(xué)到東西，錢也浪費(fèi)了。工作更是沒著落。
看了上面的一些網(wǎng)友的真實(shí)案例，不知道你是怎么覺得的。
進(jìn)IT培訓(xùn)這件事情還是要理性的看待，從自身的客觀條件出發(fā)，看看自己是不是適合。
在自己做出選擇之前，要做好了付出足夠努力的準(zhǔn)備，畢竟想到和得到之間還有一個做到，天上沒有掉餡餅的， 所有的得到背后都是艱苦奮斗的歷程。
沒有人能隨隨便便成功，并不是參加了培訓(xùn)就等于有了高薪。培訓(xùn)領(lǐng)你入門，給你一次最快捷的拿高薪的機(jī)會，但你的努力，你真心的想為那個結(jié)果去付出，才是最最重要的。
如果不認(rèn)清自己，不了解自己的優(yōu)勢劣勢，花錢又浪費(fèi)彼此的時間，真的是不理智的行為。
